Sieben Unternehmen suchen Consulting-Nachwuchs
Hochschulabsolventen, die sich für eine Karriere als Berater interessieren, können sich auf dem Consulting Day Spring für eine Stelle als Consultant bewerben.
Noch bis zum 26. März haben Hochschulabsolventen und Young Professionals Zeit, um sich für eine Teilnahme am "Consulting Day Spring" des Recruiting-Dienstleisters Hobsons anzumelden. An diesem Bewerbertag, der am 2. Mai 2007 in Köln stattfindet, werben die Unternehmen Accenture, Capgemini, CTCon, Ecenta, SAP, Siemens Management Consulting und Volkswagen Consulting um akademischen Fachkräftenachwuchs für Junior-Berater- und Berater-Stellen. Die Firmen werden auf dem Consulting-Day mit Beratern präsent sein, die ihr Insiderwissen in Form von Vorträgen und persönlichen Gesprächen an die Kandidaten vermitteln sowie Tipps für den Berufseinstieg geben. Außerdem können die Bewerber bis zu sieben Vorstellungsgespräche mit den vertretenen Unternehmen führen und schließlich auf Infoständen oder beim Business-Lunch direkt mit erfahrenen Beratern in Kontakt treten.
Voraussetzungen für die Teilnahme sind exzellente Studiennoten, Sprachkenntnisse und Berufserfahrung durch Praktika oder Festanstellung. Bewerben können sich Studenten, Hochschulabsolventen und Young Professionals mit akademischem Abschluss bis zum 26. März unter www.consulting-day.de. Hier gibt es auch weitere Informationen zu den Unternehmen und zur Veranstaltung. (Laura Apfelböck/ka)
